📅 آخرین بروزرسانی: ۳۰ اردیبهشت ۱۴۰۴
حمایت از مادران شاغل در قانون جدید دورکاری
در آستانه هفته جهانی تغذیه با شیر مادر، معاون بهداشت وزارت بهداشت از تصویب و اجرای قوانینی خبر داد که حمایتهای جدیتری از مادران شاغل، بهویژه زنان باردار و دارای فرزند خردسال، به عمل میآورد. این قوانین با هدف افزایش سلامت جامعه و ارتقای نقش مادری طراحی شدهاند.
دورکاری؛ ابزاری در خدمت سلامت مادران و کودکان
مطابق با قانون دورکاری مادران باردار و آییننامههای مربوطه، دستگاههای دولتی موظف شدهاند در مشاغلی که امکان انجام وظایف از راه دور وجود دارد، شرایط دورکاری مادران باردار شاغل را فراهم کنند. این قانون به مادران اجازه میدهد بدون لطمه به سلامت خود و کودک، همچنان در فرآیند شغلی باقی بمانند.
مصادیق دورکاری در حمایت از مادران
در جدول زیر مهمترین مواردی که در قانون جدید بهروشنی ذکر شده، آورده شده است:
| وضعیت مادر | مدت دورکاری مجاز | شرایط و تبصرهها |
|---|---|---|
| مادران باردار | حداقل ۴ ماه | در صورت امکان شغلی دورکار |
| مادران دارای فرزند زیر ۲ سال | تا پایان ۲۴ ماهگی کودک | استفاده از مرخصی روزانه ۱ ساعته |
| مادران دارای فرزند دبستانی | بسته به تشخیص مدیر واحد | انعطاف در ساعات کاری |
| مادران شیرده | تا پایان شیر دهی (۲۴ ماه) | بر اساس توصیه وزارت بهداشت |
| مادران دارای فرزند زیر ۶ سال | بسته به نوع شغل | نیاز به درخواست کتبی |
بخشنامه دورکاری مادران دارای فرزند زیر سه سال
مطابق با آخرین بخشنامه وزارت بهداشت در خصوص دورکاری مادران دارای فرزند زیر سه سال، تمامی دستگاههای اجرایی و سازمانهای دولتی موظف به بررسی امکان اجرای دورکاری برای این گروه هستند. این بخشنامه ضمن تأکید بر حفظ سلامت روانی کودک، از خانوادهها دعوت میکند تا نقش پررنگتری در تربیت اولیه فرزندان داشته باشند.
قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت
بر اساس قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت (بخشنامه زنان باردار شاغل) که در سال ۱۴۰۰ تصویب شده، حمایتهای زیر برای مادران باردار و شیرده پیشبینی شده است:
- مرخصی زایمان با حقوق کامل برای ۹ ماه (۱۲ ماه برای دوقلو یا بیشتر)
- مرخصی تشویقی برای همسران مادران باردار
- اختیاری بودن شیفت شب برای مادران باردار و دارای فرزند شیرخوار
- قانون دورکاری بانوان باردار (قانون دورکاری زنان باردار) در مشاغل قابل اجرا
آییننامه دورکاری مادران؛ نیاز امروز، الزام فردا
آییننامه دورکاری مادران (نامه دورکاری مادران باردار) که اخیراً توسط وزارت بهداشت و سایر نهادهای ذیربط بازنگری شده، تلاش دارد تا عدالت جنسیتی را در محیط کار تقویت کرده و مادران را در ایفای نقشهای چندگانهشان یاری دهد.
ضرورت اجرای قانون دورکاری مادران شاغل
اجرای قانون دورکاری مادران شاغل نه تنها سلامت جسمی و روانی مادر را تضمین میکند، بلکه زمینه را برای رشد مطلوبتر کودکان نیز فراهم میآورد. بسیاری از کارشناسان حوزه خانواده تأکید دارند که این قوانین باید به صورت دقیقتری در بخش خصوصی نیز نهادینه شوند.
ممنوعیت تبلیغ شیرخشک؛ حمایت غیرمستقیم از مادران شیرده
معاون وزیر بهداشت در ادامه سخنان خود به ممنوعیت تبلیغات مربوط به شیرخشک، پستانک و جانشینهای تغذیه با شیر مادر اشاره کرد. این اقدام در جهت ارتقاء سلامت نسل آینده و حمایت از مادران شیرده انجام شده است.
گسترش خدمات بهداشتی رایگان برای مادران و کودکان
یکی از بندهای مهم قانون جدید، ارائه خدمات درمانی رایگان برای مادران باردار و کودکان تا سن ۷ سالگی است. این امر علاوه بر کاهش فشار مالی خانوادهها، حمایت موثری از سلامت مادر و کودک در حساسترین سالهای زندگی خواهد بود.
نتیجهگیری؛ گامی مهم به سوی جامعهای مادر محور
با اجرای دقیق قوانین مربوط به دورکاری مادران باردار ، شیرده و دارای فرزند خردسال، میتوان به بهبود کیفیت زندگی زنان شاغل امیدوار بود.
معاون وزیر بهداشت، از ممنوعیت تبلیغات شیرخشک، پستانک و جانشین شوندههای شیرمادر خبر داد.
حسین فرشیدی به مناسبت هفته جهانی ترویج تغذیه با شیرمادر، گفت: شیر مادر موهبت الهی است که فواید بیشماری برای مادر و شیرخوار و نسل آینده دارد.
وی با بیان اینکه تمامی کشورها برنامههایی برای ترویج تغذیه با شیر مادر دارند، گفت: در جمهوری اسلامی ایران نیز بر اساس توصیههای دینی و قرآنی، برنامههای ترویج تغذیه با شیر مادر مورد توجه سیاستگذاران و مدیران قرار دارد که نشان میدهد علاوه بر توصیههای دینی به ترویج تغذیه با شیر مادر، جهت حمایت از مادر و شیرخوار، قانونگذاری نیز شده است.
معاون وزیر بهداشت به دو قانون مصوب مجلس در حمایت از مادران و شیرخواران اشاره کرد و گفت: قانون ترویج تغذیه با شیر مادر و حمایت از مادران در دوران شیردهی در سال ۱۳۷۴ و قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت در سال ۱۴۰۰ به تصویب مجلس شورای اسلامی رسیده است.
فرشیدی به تشریح برخی از مواد مهم قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت در حمایت از مادر و شیرخوار پرداخت و گفت: اعطای مرخصی زایمان با پرداخت تمام حقوق و فوق العاده به مدت ۹ ماه و برای تولد دوقلو و بیشتر، به مدت دوازده ماه، اعطای مرخصی تشویقی به همسران، اختیاری بودن نوبت کاری شب برای مادران شاغل باردار و هم چنین مادران دارای فرزند شیرخوار تا دو سال و پدران تا یک ماهگی نوزاد از جمله مواردی بوده است که در قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت لحاظ شده است.
معاون بهداشت وزارت بهداشت، همچنین اعطای دورکاری به درخواست مادران باردار، حداقل به مدت ۴ ماه در دوران بارداری در مشاغلی که امکان دورکاری در آنها فراهم است، موافقت با تقاضای مرخصی یک نیم سال تحصیلی قبل از زایمان به مادر باردار بدون احتساب در سنوات تحصیلی با تقاضای کتبی دانشجویان، موافقت با تقاضای مرخصی حداکثر تا چهار نیم سال تحصیلی بدون احتساب در سنوات تحصیلی به دانشجویان مادر دارای فرزند زیر دو سال، موافقت با تقاضای کاهش نوبت کاری شب دانشجویان مادر باردار یا دارای فرزند زیر دو بر اساس آئین نامه مصوب وزارت بهداشت و استفاده از یک ساعت از مرخصی (بدون کسر از مرخصی استحقاقی) برای مادران شیرده حداکثر تا ۲۴ ماهگی کودک پس از شروع به کار مجدد را از دیگر مواد مهم این قانون برشمرد.
فرشیدی تصریح کرد: بر اساس قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت، انتشار هرگونه جزوه، کتاب، نشریه و نظایر آن و سایر تبلیغات در مورد تغذیه شیرخوار با انواع شیرخشک، جانشین شوندههای شیرمادر، شیشه و سر پستانک از سوی شرکتها، رسانههای جمعی و فردی که جنبه تبلیغاتی داشته باشد و خارج از ضوابط و مقررات تعیین شده توسط وزارت بهداشت باشد، ممنوع است.
وی همچنین به ابلاغ منشور کرامت مادری اشاره کرد و گفت: بر این اساس، در تمامی ادارات دولتی مهد کودک راه اندازی میشود.
فرشیدی همچنین ارائه خدمات درمانی رایگان به مادران باردار و کودکان تا ۷ سالگی را از دیگر اقدامات حمایتی مادران و کودکان ذکر کرد.
معاون بهداشت وزارت بهداشت در ادامه با بیان اینکه امسال نیز مشابه هر سال هفته جهانی تغذیه با شیر مادر (۱۰ الی ۱۶ مرداد)، گرامی داشته میشود، گفت: شعار امسال این هفته حمایت همه جانبه ترویج تغذیه با شیر مادر برای همه نامگذاری شده است و جهت دستیابی به این هدف باید همه سیاستگذاران، مدیران، آحاد جامعه، خانواده و مادر به مزایای شیر مادر برای مادران و ارتقا سلامت کودکان و اهمیت آن در سلامت نسل آینده توجه نمایند و از هیچ تلاشی فرو گذار نکنند.
📅 آخرین بروزرسانی: ۳۰ اردیبهشت ۱۴۰۴
